Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Рабочая виза в Польшу: порядок и правила оформления». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Дата подачи документов в ППВА (в том числе и по почте) определяется автоматически. После оплаты сбора соискатель должен дождаться звонка оператора визового центра, который и предложит день подачи. Эта дата формируется системой автоматически, оператор не влияет на нее, и иностранец может либо подтвердить день, либо отказаться.
Сроки оформления рабочей визы в Польшу
Длительность изготовления миграционной карты для работы в Польше зависит от того, где она оформляется. Также имеет значение вид документа:
- Стандартный срок открытия 6-месячной визы – около 14-15 суток;
- Годовая карта делается дольше – 1-2 месяца.
Продление разрешения на работу допускается в случаях:
- Нет возможности вернуться домой из-за трудностей со здоровьем;
- Другие непредвиденные обстоятельства.
Для продолжения работы придется доказать властям, что это необходимо. Стоимость услуги – около 100 евро.
Документы следует подавать в местное воеводство заблаговременно, учитывая, что срок рассмотрения бумаг может занимать от 7 рабочих дней до 1-2 месяцев. Если срок визы уже истек, то прошение мигранта рассматривать не станут.
Оформление рабочей визы в Польшу
Рабочая виза в Польшу открывает широкие возможности для накопления средств и построения карьеры в этом государстве. Также она может стать начальным этапом эмиграции на ПМЖ в Польшу.
- По польскому законодательству, для легального трудоустройства иностранец должен иметь разрешение на обычную или сезонную работу. Оно выдается только после письменного заявления работодателя о желании взять на работу иностранного сотрудника.
- С январа 2018 года регистрация такой заявки стала платной. Помимо этого, работодатель должен доказать, что не нашел поляка, готового выполнять эту работу, и только после этого ему дают право трудоустроить иностранца.
Разрешение на работу (на трудоустройство) – одно из главных условий для тех, кто планирует получить польскую рабочую визу категории D. Сейчас есть 5 типов разрешений на работу:
- работа по трудовому договору у работодателя, зарегистрированного в Польше – тип А;
- выполнение функций члена правления польской компании сроком более 6 месяцев в течение года – тип B;
- командировка в Польшу на срок от 30 дней в течение года – тип C;
- командировка от лица иностранной фирмы с целью предоставления определенных услуг – тип D;
- командировка на территорию Польши на срок более 3 месяцев в течение полугода с целью, не предусмотренной разрешениями остальных типов – тип E.
Кому не требуется разрешение на работу?
Известно, что граждане ЕС и члены их семейств не должны беспокоиться о разрешении. Но мало кто знает, что и некоторые другие категории могут трудиться в Польше без оформления разрешения, а это:
- Владельцы Карты Поляка.
- Сотрудники информагентств.
- Люди творческих профессий, прибывшим с гастролями (если их срок пребывания не превышает месяца за год).
- Учащиеся, если они устраиваются работать не более чем на три месяца/год.
- Священнослужители.
- Ученые, принимающие участие в научных и культурных конференциях.
- Беженцы (читайте — насколько легко получить статус беженца в Польше )
- Сотрудники НАТО.
- Командировочные сроком не более 3 месяца/год.
Сколько стоит рабочая виза в Польшу
Ее цена для граждан каждой страны отличается. Основной составляющей является обязательный консульский сбор. Стоимость может увеличиваться при необходимости доплаты за срочность и услуги визовых центров:
- консульский сбор для российских путешественников — 60 евро, за срочное изготовление документов придется уплатить от 30 евро и более. Цена на услуги визового центра — 19-23 евро;
- сбор с украинцев не взимается, жители этой страны оплачивают только услуги визовых центров. Также при необходимости может потребоваться оплата за срочность изготовления разрешения;
- консульский сбор для белорусов — 20 евро, доплата за срочность при этом не предусмотрена. Стоимость услуг визового центра такая же, как и для россиян и украинцев — 19-23 евро.
Документы для оформления приглашения и рабочей визы в Польшу
Если вы планируете получать приглашение самостоятельно, то вам нужно будет предоставить работодателю информацию о вас (ФИО, возраст, страна проживания, сведения о квалификации).
В ситуации самостоятельного оформления приглашения и визы необходимо предоставить следующие документы:
- визовая анкета;
- 2 фотографии размером 3,5*4,5 см;
- загранпаспорт;
- внутренний паспорт;
- страховой полис;
- приглашение на работу (заявление на выдачу разрешения на работу, сведения о соответствии требованиям профессии, информация о польской компании, копия уплаты гербового сбора за разрешение, размер заработной платы и описание условий труда).
В случае, если вы хотите оформлять польское приглашение и визу через нас:
- загранпаспорт, действительный минимум 90 дней после окончания поездки;
- гражданский паспорт;
- цветная фотография размером 3,5*4,5 см.
Стоимость и сроки оформления визы
Если соискатель из России планирует самостоятельно открыть рабочую визу в Польшу, рассмотрение заявки обойдется в €60. Аналогичную сумму оплачивают соискатели из Грузии. В случае принятия негативного решения средства не возвращаются. С граждан Беларуси и Украины консульский сбор в настоящее время не взимается.
При использовании услуг ВЦ стоимость рабочей визы для россиян возрастет еще на 20-23 евро (сервисный сбор региональных центров). В Украине и Беларуси сбор ВЦ составляет 15 евро. Оплата производится наличными в национальной валюте по официальному курсу.
Чтобы вовремя приступить к выполнению трудового контракта, необходимо правильно рассчитать сроки. Для этого нужно знать, сколько времени делается трудовая виза.
Если у сотрудников дипломатического учреждения не возникнет дополнительных вопросов к документам, визовая марка появится в паспорте уже через 5-6 рабочих дней. Иногда срок рассмотрения может затянуться до 30 календарных дней.
В исключительных ситуациях время ожидания растягивается на 2 месяца. В срочных случаях решение принимается в течение 3 дней до поездки.
Когда тест рынка труда (опинья старосты) не нужен
Не каждая работа требует проведения получения теста рынка труда. Тест рынка труда НЕ нужен в таких случаях:
- работа, которая должна выполняться, находится в списке дефицитных профессий;
- работодатель подает заявку о продлении разрешения на работу для того самого иностранца на той же должности;
- гражданин Республики Армении, Республики Беларуси, Республики Грузии, Республики Молдова, Российской Федерации или Украины, выполняет работу медицинского персонала или оказывает помощь на дому в пользу физических лиц в домашнем хозяйстве;
- это касается гражданина государства, граничащего с Польшей или государства, с которым Польша сотрудничает в сфере миграции (т. е. граждане Армении, Беларуси, Грузии, Молдовы, России и Украины), которыми в период, непосредственно предшествующий подаче заявления, выполнялась работа в течение не менее 3 месяцев у того же работодателя на основании заявления о намерении поручить выполнение работы (oświadczenia — полугодовое приглашение) – при условии представления подтверждающих это факт документов;
- иностранец имеет разрешение на работу (zezwolenia na prace) и подается от того же работодателя;
- иностранец освобожден от обязанности получать разрешение на работу;
- прочие случаи, например, тренеры, спортсмены
Важно знать:
- Сроки действия теста/опинии — Тест рынка труда действителен в течении 180 дней со дня выписки, т.е. не со дня получения ее вами, а именно с того момента как она выписана “центром занятости”. Именно в такие сроки после выдачи этой бумаги можно успеть податься на разрешение на работу или разрешение на временное пребывание в Польше.
- Сколько стоит получение теста рынка труда для иностранца — Услуга бесплатна как для иностранца, так и для работодателя.
- С 1 января 2018 года освядчение с намерением поручить работу иностранцу будут регистрировать только в случае не сезонных работ. В то же время будет возможность подать заявление о выдаче разрешения на сезонную работу — до 9 месяцев в календарном году.
Перечень документов для подачи на рабочей визы в Польшу
- заполненная визовая анкета. На бланке должны быть проставлены подписи и наклеена фотография. Обратите внимание, что образцы анкеты для краткосрочной и долгосрочной визы отличаются. В обоих случаях в пункте о цели поездки следует указывать «работа» и вписать контактные данные работодателя;
- заграничный паспорт и копия его разворота с личными данными. Паспорт должен иметь запас срока действия не менее трёх месяцев после окончания действия визы. В нём должно оставаться минимум 2 чистые страницы для вклеивания виз;
- копия гражданского паспорта, все страницы с отметками;
- одна цветная фотография 3,5 х 4,5 см, с чётким и контрастным изображением, напечатанная на высококачественной бумаге. Требования к фотографиям следующие: лицо должно быть обращено анфас, чётко видно и составлять 70—80% от общего размера. Фон — белый, без орнамента и посторонних предметов. Если фотография в паспорте сделана с очками, то они допустимы и на визовой, однако оправа не должна заслонять глаза даже частично. Снимки с головным убором не принимаются (исключение — только в связи с религиозными причинами). Срок актуальности фотографии — не более полугода. Недопустима никакая цифровая обработка фотографии;
- медицинская страховка с покрытием от 30 тыс. евро — оригинал и копия. Территория действия — «шенген». Консульства не принимают полисы, выписанные от руки. Срок действия должен быть не меньше срока действия визы, а лучше на 15 дней больше;
- для владельцев карты поляка — сама карта и её копия. Для этой категории не требуется приглашения от работодателя. Обладатель карты может работать в Польше наравне с её гражданами;
- приглашение от работодателя (разрешение на работу) — оригинал и копия.
Приглашением называют разные типы документов, которые работодатель может оформить:
- В форме «Заявления о намерении поручения работы иностранцу», зарегистрированного в Повятовом (местном) управлении занятости. По такому приглашению можно получить визу на краткосрочную работу до 180 дней. Заявление не гарантирует получение работы со всеми оговоренными условиями. Контракт заключается только по приезде.
Актуальная информация. С 2017 года МИД Польши планирует отказаться от этой формы заявления. Разрешения на краткосрочную и сезонную работу будут выдаваться по другой процедуре. Дополнительную информацию можно получить в представительствах Польской республики.
- Разрешение на работу, выданное Воеводским управлением (Воеводство — самая крупная административная единица Польши). Воевода изучает возможности работодателя и выдаёт разрешение только в случае его надёжности. В разрешении на работу прописываются размер зарплаты и условия труда. Оно является гарантией получения работы в Польше и выдачи визы. Оформление такого разрешения платное и займёт месяц.
- В некоторых случаях (например, научно-исследовательская работа) разрешения от Воеводы не требуется, его может выдать ректор вуза или другого научного учреждения.
Если вам ещё не исполнилось 18 лет, к документам нужно приложить:
- свидетельство о рождении (оригинал и ксерокопия),
- если вы едете самостоятельно — согласие от родителей на выезд за границу, заверенное нотариусом,
- если вас будут сопровождать родители — копии их загранпаспортов и виз.
Заявление на несовершеннолетних должно быть подписано одним из родителей или официальным опекуном.
Для краткосрочной (шенгенской) рабочей визы дополнительно потребуется подтверждение финансовой состоятельности. Нужно предоставить документ, что вы обладаете суммой не менее ста злотых на каждый день пребывания в Польше. Деньги не обязательно должны храниться в польской валюте, важно, чтобы в пересчёте по текущему курсу сумма была не меньше. Можно предоставить справку из банка, заверенную печатью и подписью ответственного лица, или любой документ об официальных доходах.
Специально переводить документы на польский язык не нужно. А рабочее приглашение изначально оформляется на польском, вы получаете его уже в готовом виде.
Что делать, когда приглашение закончится? Как продлить свою работу в Польше?
Можно подождать и повторно открыть визу по приглашению Оświadczenie или воспользоваться другими способами – оформить воеводскую визу (zezwolenia na pracę) или Карту Побыта, которые рассчитаны на более долгий срок. В последних двух случаях нужно реально работать или чтобы работодатель выплачивал за вас хотя бы минимальные социальные отчисления.
Рассмотрим несколько ситуаций:
- Вы работали в Польше и собираетесь продлевать рабочую визу, добиваться ВНЖ. Обратите внимание на важные условия: заявитель обязан находиться в Польше 10 месяцев в году, иметь возможность показать расходы в Польше, доказать, что он жил, искал работу и работал там. И, конечно, его святая обязанность – платить налоги, но с этим мы готовы помочь. Однако и здесь есть «подводный камень»: если вам поставили рабочую визу, вы не поехали и не работали, но исправно платили налоги – все равно однозначный отказ в продлении.
- Вы никогда не работали в Польше и вообще были там проездом, но хотите получить разрешение от поляков на работу и, возможно, претендовать на жительство. Заказывать сразу годовую воеводскую визу или Карту Побыта (т.е. долгосрочные) бессмысленно. Ваш выбор – приглашение Оświadczenie. И только немного поработав по нему, стоит подаваться на другие визы.
Цена рабочей визы в Польшу
При подготовке к трудоустройству уточните стоимость рабочей визы в Польшу. При оформлении разрешения на 3, 6 или 12 месяцев необходимо оплатить визовый сбор в размере 18,5 €. Дополнительно при изготовлении Шенгена взимается консульский сбор 35 €.
При пользовании услугами посредников необходимо сразу спрашивать, сколько стоит польская рабочая виза. В этот параметр может входить оплата дополнительных услуг, к примеру, поиск места для трудоустройства или решение вопроса с приглашением от компании-работодателя.
При обращении к нам, оформление рабочей визы в Польшу обойдется вам в:
Виза на год под ключ — 1600 €.
В комплекс услуг входит подготовка всех необходимых документов для данного типа визы, запись на приём к консулу, сопровождение на собеседование, контроль всего процесса рассмотрения ваших документов, получение паспорта с результатом без вашего присутствия, доставка документов.
Как оформить самостоятельно
Перед тем как получить рабочую визу в Польшу, определитесь со способом оформления: самостоятельно или с помощью посредника. При выборе первого варианта сделайте следующие шаги:
- Найдите место работы и оформите трудовое соглашение. При отсутствии возможности лично приехать в страну за документом воспользуйтесь курьерскими или почтовыми услугами.
- Получите разрешение на трудоустройство по выбранной профессии и запишитесь на собеседование в Консульство.
- Заполните заявку-анкету, соберите и подготовьте документы для рабочей визы в Польшу.
- Оплатите услуги с учетом действующих тарифов.
- Дождитесь решения уполномоченного органа и заберите загранпаспорт.
Консульские округа Республики Польша в России:
- К Консульскому округу Посольства Республики Польша в Москве относятся: Москва, Екатеринбург, Нижний Новгород, Пермь, Краснодар, Воронеж, Смоленск, Ростов-на-Дону, Казань, Самара, Саратов, Уфа, Оренбург, Новороссийск, Тула, Челябинск
- К Консульскому округу Генерального Консульства Республики Польша в Санкт-Петербурге относятся: Санкт-Петербург, Вологда, Великий Новгород, Псков, Мурманск, Петрозаводск, Архангельск
- К Консульскому округу Генерального Консульства Республики Польша в Иркутске относятся: Новосибирск, Омск, Хабаровск, Владивосток, Иркутск, Красноярск
- К Консульскому округу Генерального Консульства Республики Польша в Калининграде относятся: Калининград
|
Инструкция, как самостоятельно записаться в визовый центр Польши VFS Global в Москве, Санкт-Петербурге, Екатеринбурге, Краснодаре, Калининграде, Иркутске, Новосибирске, Омске, Хабаровске, Владивостоке, Красноярске и других городах. |